蒙阴县2022年城镇公益性岗位人员招聘公告

根据《山东省城乡公益性岗位扩容提质行动方案》、《山东省城乡公益性岗位开发管理暂行办法》和《蒙阴县城乡公益性岗位扩容提质行动实施方案》文件要求，面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次招聘共安置城镇公益性岗位200人（具体岗位见附件一、二）。

二、招聘对象

具有本县城镇户籍或县外户口在蒙阴城镇居住6个月以上并在人社部门进行登记的城镇零就业家庭人员、城镇大龄失业人员（女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄）。

对有工商注册、有单位职工社保正常缴费（不包括灵活就业社保，下同）、已享受社保补贴（包括企业吸纳就业困难人员社保补贴和灵活就业社保补贴）满36个月的、提前退休职工等人员不在招聘范围。

三、招聘条件

（一）符合招聘岗位要求的报名条件；

（二）严格遵守国家的法律法规，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

（三）有吃苦耐劳、乐于奉献精神；

（四）能够服从组织安排，有一定的工作能力；

（五）身体能够适应从事的工作。

四、招聘程序

本次岗位招聘坚持公开、公平、竞争、择优的原则，按照发布公告、组织报名、综合评价、公示及聘用、培训上岗等程序组织进行。1.报名时间：2022年4月12日-4月14日上午8:30—12：0，下午14:00—17:30。

2.报名地点：县直部门岗位在县人力资源市场大厅（县人社局大门东侧），乡镇街区岗位在本乡镇街区便民服务中心。

3.报名材料：本人身份证、户口簿、毕业证，零就业家庭还需提供结婚证、所有家庭成员的身份证、户口本，以上材料的原件及复印件，填写《蒙阴县就业困难人员公益性岗位就业申请登记表》（见附件二），其失业登记状态、就业困难人员认定、社保情况、工商注册等信息由人社等部门在系统内查证。

4、报名形式。符合条件的报名人员可任意并只能选择一个单位报名。在报名过程中如果出现单位报名人数小于招聘计划，该单位的招聘计划可调剂到其他单位。

5.咨询电话：0539-4271557。

五、岗位待遇

本次开发的城镇公益性岗位补贴标准为1700元/月,社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费（不包括个人应缴纳部分）的单位缴纳部分执行；同一人员岗位补贴期限一般不超过三年,距法定退休年龄不足五年的可延长至法定退休年龄（以初次核定其享受补贴时年龄为准）。

六、其他说明

（一）对应聘人员的资格审核贯穿招聘工作全过程，一旦发现应聘人员不符合就业困难人员条件，即终止公益性岗位安置。

（二）公益性岗位是为了解决就业困难人员就业而开发的临时性就业岗位。在公益性岗位就业的困难人员应加强学习，尽快提升就业技能，实现多渠道再就业。

（三）公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定。

（四）公益性岗位招聘工作坚持“公开、公平、公正”的原则，严格工作纪律，增强透明度，接受社会和群众的监督。

（五）如公益性岗位管理出台新政策，按新政策执行。

监督电话：0539-4271268

蒙阴县城乡公益性岗位扩容提质行动工作领导小组办公室

2022年4月10日

附件1：县直单位城镇公益岗招聘计划.xlsx

附件2：乡镇街区城镇公益岗计划.xlsx

附件3：蒙阴县就业困难群体公益性岗位就业申请登记表.docx